Авто В Мире В России Дальний Восток Деньги Жизнь Лайфхак Общество Политика Соцсети Экономика Видео Опросы Тесты

"Звезда" российского судостроения «Мой Донбасс»: война и мир от первого лица 80 лет Победе DEITA.RU 20 лет Армия Артем Бизнес Видеорепортаж Владивосток Власть Время Выборы Дети Донбасс Другое мнение Единая Россия Есть мнение ЖКХ Здоровье Итоги года Криминальное чтиво Культура Логистика Мобилизация На правах рекламы Наука и техника Негламурная столица Некролог Образование Опросы Опросы Партнеры Письма читателей Погода Правосудие Приморье Природа Происшествия Развлечения Религия Сахалин Спецоперация Спецпроекты Спорт Страны АТР Технологии Транспорт Туризм Украина Фотопроект Экология протеста Энергетика Фоторепортажи

Выходные не пропадут: как оформить дополнительный отпуск для ухода за ребенком с инвалидностью

3 января 2024, 03:00

В России Общество

Выходные не пропадут: как оформить дополнительный отпуск для ухода за ребенком с инвалидностью

Родителям с детьми с инвалидностью можно брать дополнительный отпуск, который длится почти столько же, сколько обычный ежегодный оплачиваемый отпуск. Такой вид отпуска доступен обоим родителям, его можно разделить на двоих и использовать для реабилитационных мероприятий, сообщает ИА DEITA.RU.

Отдых можно скопить. Родителям детей с особенностями здоровья можно брать четыре дополнительных выходных в месяц. Так вот, они могут брать их полгода, а остальные полгода копить и взять допотпуск, до 24 дней подряд. Правда, это могут только те, у кого есть трудовой договор, люди в «свободном плавании» таких льгот не имеют.

Если в семье несколько таких особенных детей, отпуск все равно доступен один. За дни по уходу за малышом выплаты будут насчитывать среднюю зарплату, график нужно будет согласовать с начальством. Для отдела кадров потребуются копии документов, подтверждающие инвалидность ребенка, а также справку с работы второго родителя о том, что тот не использовал подобный отпуск в текущем году.

Автор: Виктория Морозова