5 ноября 2025, 05:30: В России начали блокировать «лишние» сим-карты 5 ноября 2025, 04:30: Россиянам объяснили, как не попасть на мошенников при аренде жилья Курсы валют от ЦБ на 05.11.2025: 1 Доллар США = 80.89 руб. 1 Евро = 93.38 руб. 1 Юань = 11.24 руб. 100 Иен = 52.53 руб. 5 ноября 2025, 03:30: Россиян предупредили о мошенниках на «чёрную пятницу» 5 ноября 2025, 02:30: Аналитик спрогнозировал курс рубля до конца осени 5 ноября 2025, 01:30: Выплаты по больничным в 2026 году превысят 1,9 тысячи рублей в день Курсы валют от ЦБ на 05.11.2025: 1 Доллар США = 80.89 руб. 1 Евро = 93.38 руб. 1 Юань = 11.24 руб. 100 Иен = 52.53 руб. 5 ноября 2025, 00:10: Россиянам рассказали о новой мере поддержки семей с детьми 4 ноября 2025, 23:10: До какого уровня ЦБ доведет ставку к концу 2026 года, рассказал эксперт 4 ноября 2025, 22:10: Ниже некуда: страховщики предупредили о подорожании ОСАГО Курсы валют от ЦБ на 05.11.2025: 1 Доллар США = 80.89 руб. 1 Евро = 93.38 руб. 1 Юань = 11.24 руб. 100 Иен = 52.53 руб. 4 ноября 2025, 21:10: Поступили новые данные: синоптики ухудшили прогноз с 7 ноября 4 ноября 2025, 20:10: Какая запись в трудовой книжке повышает пенсию на 30%, объяснил эксперт

В Госдуме предложили установить лимит на переработки


Законопроект, устанавливающий предельное количество часов переработки при ненормированном рабочем дне, внесли в Госдуму.

Об этом написал в своём Telegram-канале глава комитета нижней палаты парламента по труду, социальной политике и делам ветеранов Ярослав Нилов, сообщает ИА DEITA.RU.

Документ предусматривает необходимость появления точного учёта «переработанного» времени для установления длительности дополнительного отпуска.

Как отметил депутат, данная инициатива позволит гораздо бережнее относиться к здоровью работников и обеспечит им справедливую денежную компенсацию за переработку.

При этом, предлагается установить её предельное количество — не более 120 часов в год. Продолжительность же дополнительного отпуска должна зависеть от фактически отработанного времени за пределами рабочего дня.

Кроме этого, отмечается, что зачастую большинство трудовых споров между работником и работодателем возникает не из-за ненормированного рабочего дня, а из-за отсутствия учёта фактически отработанного времени.

Автор: Дмитрий Шевченко